PENERIMAAN CPNS DEPARTEMEN PERTAHANAN

[Adek]

dari cdc ui :

DEPARTEMEN PERTAHANAN REPUBLIK INDONESIA
PENGUMUMAN
Nomor : PENG/25/VIII/ 2007
TENTANG

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DEPARTEMEN PERTAHANAN
TINGKAT SARJANA (GOLONGAN III/b dan III/a), DIPLOMA 3 (GOLONGAN II/c) TAHUN ANGGARAN 2007

Departemen Pertahanan Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita :
1. Unit Organisasi Departemen Pertahanan memerlukan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) :
a. Untuk golongan III/b sebanyak 1 orang
b. Untuk golongan III/a sebanyak 2 orang
c. Untuk golongan II/c sebanyak 2 orang
2. Unit Organisasi Mabes TNI memerlukan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) :
Untuk golongan III/a sebanyak 6 orang
3. Unit Organisasi TNI AD memerlukan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) :
a. Untuk golongan III/b sebanyak 90 orang
b. Untuk golongan III/a sebanyak 32 orang
c. Untuk golongan II/c sebanyak 350 orang
4. Unit Organisasi TNI AL memerlukan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS):
a. Untuk golongan III/b sebanyak 8 orang
b. Untuk golongan III/a sebanyak 1 orang
c. Untuk golongan II/c sebanyak 166 orang
5. Unit Organisasi TNI AU memerlukan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) :
a. Untuk golongan III/b sebanyak 60 orang
b. Untuk golongan III/a sebanyak 10 orang
c. Untuk golongan II/c sebanyak 306 orang

I. PERSYARATAN KHUSUS

1. Status Pelamar
a. Warga Negara Indonesia baik pria maupun wanita
b. Berkelakuan baik yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian.
c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/ Polri maupun sebagai pegawai swasta dengan Surat Pernyataan.
d. Tidak berkedudukan sebagai CPNS dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain dengan Surat Pernyataan.
e. Tidak bersuami/beristrika n seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan dengan mencantumkan surat keterangan dari Kelurahan/kepala desa.
f. Usia maksimum pada tanggal 1 Oktober 2007
1) Dokter Spesialis 40 tahun.
2) Dokter Umum 35 tahun.
3) S1 dan D3 berusia 30 tahun.
2. Keadaan Jasmani dan Rohani Pelamar
a. Tinggi badan, minimal untuk Pria 160 Cm, Wanita 155 Cm
b. Berat badan mendekati ideal (tidak overweight dan tidak underweight)
c. Tidak tuna rungu dan tuna wicara
d. Memiliki dua mata (tidak juling, tidak buta warna, tidak palsu)
e. Tidak bertato dan bertindik (kecuali karena adat)
f. Berpenampilan baik

3. Tata cara pengajuan lamaran
a. Surat lamaran ditujukan untuk :
1) DEPARTEMEN PERTAHANAN

Kepada
Yth. SEKJEN DEPHAN
U.p. KARO KEPEGAWAIAN
Jalan Merdeka Barat No. 13-14
di
Jakarta Pusat kode pos : 10110

2) MABES TNI

Kepada
Yth. KASUM TNI
U.p. Aspers
Mabes TNI
Cilangkap Jakarta Timur kode pos : 13870

3) ANGKATAN DARAT

Kepada
Yth. Kepala Staf Angkatan Darat
U.p. Ka Ajendam
di
Tempat (sesuai alamat)

4) ANGKATAN LAUT

Kepada
Yth. Kepala Staf Angkatan Laut
u.p. KADISMINPERSAL
MABES AL
Cilangkap ? Jakarta Timur kode pos : 13870

5) ANGKATAN UDARA

Kepada
Yth. Kepala Staf Angkatan Udara
u.p. KADISMINPERSAU
MABES AU
Cilangkap ? Jakarta Timur kode pos : 13870

b. Formulir Lamaran diambil di masing-masing tempat Pendaftaran
c. Tempat pendaftaran :
1) Departemen Pertahanan, Jln. Tanah Abang Timur No 8 Jakarta Pusat.
2) Mabes TNI di GOR Ahmad Yani Cilangkap Jakarta Timur dan Panitia Daerah.
3) Mabesad di AJENDAM I s.d. IX, XVI, XVII, IM dan Jaya.
4) Mabesal di Mabesal Cilangkap Jakarta Timur dan Panitia Daerah.
5) Mabesau di Mabesau Cilangkap Jakarta Timur dan Panitia Daerah.
d. Nama pelamar harus ditulis lengkap beserta dengan gelar akademik (khusus D-III, Sarjana (S-1), dan Dokter serta Apoteker)
e. Alamat pelamar harus ditulis lengkap dan jelas dengan mencantumkan KODE POS dan Nomor Telpon atau Hand Phone yang mudah dihubungi dari pelamar.
f. Berkas lamaran dimasukan ke dalam map folio pengadaan dengan warna :
1) Merah untuk lamaran : D-III
2) Kuning untuk lamaran : S-1
3) Hijau untuk lamaran : Dokter/Psikiater/ Apoteker
g. Pendaftaran dimulai tanggal 6 s/d 7 September 2007 di masing-masing tempat pendaftaran pada jam kerja

4. Berkas lamaran dengan lampiran-lampiranny a supaya disusun sesuai dengan urutan persyaratan sebagai berikut :
a. Formulir lamaran dengan pas foto 3x4 dan 4x6, berwarna dengan latar belakang merah, masing-masing 5 lbr.
b. Foto copy KTP sebanyak 3 lembar.
c. Surat Lamaran tulis tangan bermeterai Rp. 6.000,-
d. Daftar Riwayat Hidup singkat.
e. Foto copy Ijazah dan Transkrip nilai yang dilegalisir
- Fotocopy Ijazah (D-III,S1 dan/atau S2) berikut transkrip nilai yang sudah dilegalisir (cap dan tanda tangan asli) oleh Dekan/Direktur Program atau Ditjen Dikti Depdiknas bagi lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri (Surat Keterangan Kelulusan/Ijazah Sementara tidak dapat diterima)
f. Foto copy Akte Kelahiran/Kenal Lahir.
g. Foto copy Kartu Tanda Pencari Kerja (dari Depnaker).
h. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK).
i. Surat Keterangan Bebas Narkoba (terbaru).
j. Surat Kesehatan (terbaru).

5. Tahapan Seleksi
Seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Dephan dilakukan dengan tahapan-tahapan sebagai berikut :
a. Seleksi Administratif meliputi kelengkapan berkas persyaratan umum maupun khusus.
b. Seleksi Kesehatan (Test darah dan urine, Jantung, Gigi, Mata, THT, Radiologi dan Penyakit Dalam).
c. Seleksi Kesamaptaan jasmani (semapta A lari 12 menit).
d. Wawancara :
1) Test Mental Idiologi.
2) Test Kompetensi.
e. Test tertulis sesuai tingkatannya, meliputi :
1) Test Pengetahuan Umum (TPU) :
a) Ideologi : Pancasila dan UUD 45.
b) Politik : Sistem Administrasi Negara RI (Sanri), Sistem Pemerintahan Pusat dan Daerah, Politik Luar Negeri.
c) Ekonomi : Sistem ekonomi Indonesia, Kebijakan Fiskal dan moneter, Perdagangan Bebas.
d) Sosial budaya : Sejarah kebangsaaan dan masyarakat madani.
e) Pertahanan dan Keamanan : Wawasan Nusantara, Sistem Pertahanan dan keamanan.
f) Hukum : Norma hukum, azas hukum, supremasi hukum.
2). Test Bakat Skolastik (TBS), mengukur potensi seseorang dengan belajar berdasarkan penalaran verbal, penalaran kuantitatif dan penalaran analisis.
3). Test Bahasa Inggris.

6. Pengumuman Hasil Seleksi.
a. Pengumuman lulus/tidak lulus seleksi administratif, kesehatan, kesemaptaan, dan wawancara dilaksanakan oleh panitia unit masing-masing.
b. Seleksi test tertulis dilaksanakan bagi peserta yang telah lulus seleksi sebelumnya (sistem gugur).
c. Peserta yang dinyatakan lulus test tertulis selanjutnya akan ditetapkan oleh Panitia Penentu Akhir sesuai alokasi formasi dan kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan.
d. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

II. PERSYARATAN KHUSUS

1. Departemen Pertahanan membutuhkan CPNS sebagai berikut :
a. Berijazah Sarjana S-1
1) Psikologi (Profesi) = 1 orang
2) Bahasa/Umum = 2 orang
3) Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Swasta yang terakreditasi A oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, atau lulusan luar negeri, dengan persyaratan IPK Ilmu Sosial minimal 3.25 (tiga koma dua lima) dan IPK Ilmu Exacta minimal 2.75 (dua koma tujuh lima).
4) Menguasai bahasa Inggris dengan nilai setara TOEFL 350.
b. Berijazah Diploma 3 (D III)
1) Keperawatan = 2 orang
2) Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Swasta yang terakreditasi Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, atau lulusan luar negeri, dengan persyaratan IPK : minimal 2.75 (dua koma tujuh lima).
3) Menguasai bahasa Inggris dengan nilai setara TOEFL 350

2. Mabes TNI
a. Berijazah Sarjana S-1
1) Hukum = 5 orang
2) Ekonomi = 1 orang

3. Mabesad
a. Berijazah Ilmu Kedokteran/Apoteker /Psikologi
1) Kedokteran Umum (Profesi) = 67 orang
2) Dokter Gigi (Profesi) = 16 orang
3) Apoteker (Profesi) = 2 orang
4) Psikologi (Profesi) = 5 orang
b. Berijazah Sarjana S-1
1) Manajemen = 2 orang
2) Ilmu Sosial/Komunikasi = 9 orang
3) Komputer/Informatik a = 4 orang
4) Kesehatan Masyarakat = 4 orang

[Bukan ARIEL]

apply..apply....